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Security Awarenss Library

Cyber Gangster erfolgreich abwehren - mit der IT-Security E-Learning Library der Deutschen Telekom Security und mybreev

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Borussia E-Learning Portal

Borussia Mönchengladbach nutzt die gesamte Security Island E-Learning Library für die digitale Schulung der Belegschaft. 

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Schulen wie Borussia Mönchengladbach

Mitarbeitende flexibel und digital trainieren

E-Learning bietet Unternehmen eine flexible Möglichkeit, Mitarbeitende zu unterschiedlichsten Themen nachweislich zu schulen. Auch die Borussia hat diese Chance erkannt: Seit 2021 trainiert der mittelständisch organisierte Verein die Belegschaft digital mit der Security Island Library - ein Best Practice Fall.

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Zum Hintergrund

Wenn Borussia Mönchengladbach spielt, erstrahlt der Niederrhein in den Farben Schwarz, Weiß und Grün. Der im Jahr 1900 gegründete Traditionsverein hat in Deutschland rund 1000 Fanklubs und fast 94.000 Mitglieder in aller Welt. Dass bei den Fohlen auch hinter den Kulissen alles rund läuft, dafür sorgen beinahe 300 Mitarbeitende. Die Profi-Abteilung des Fußball-Bundesligisten ist dabei organisiert wie ein mittelständisches Unternehmen.

Digitale Schulungen mit wachsender Bedeutung für Mittelständler

Neben Pflichtthemen wie die Unterweisung zum Thema Arbeitsschutz, Brandschutz oder Compliance widmen sich immer mehr Unternehmen dem Ausbau der digitalen Weiterbildung in ihrer Organisation. Dazu benötigt es neben einem smarten Schulungsportal auch hochwertige E-Learning Kurse. Beides vereint das Angebot von Security Island (mybreev GmbH) und bietet eine Komplettlösung. Neben einem eigenen Lernmanagement System sind über 50 E-Learning Kurse Bestandteil der Security Island Library. Dabei sind es nicht nur die oben genannten Pflichtthemen, die Unternehmen schulen können. Auch Themen wie Diversität, die psychische Belastung am Arbeitsplatz und Nachhaltigkeit sind Bestandteil der Security Island Library.

  • Flexibel mit Nachweis

    Ob Unterweisungs- oder Weiterbildungsthemen - alle Mitarbeitenden können flexibel online geschult werden. Der Abschluss der Kurse wird per Zertifikat nachgewiesen. Der Lernerfolg bleibt dabei stets im Blick der Plattformnutzenden.

  • Inhaltich Up to date

    Die Security Island Library wächst mit den Anforderungen an den Arbeitsalltag. Monatlich erscheinen neue Kurse oder Bestehende werden aktualisiert. So bleiben Ihre Mitarbeitenden rechtlich und inhaltlich up to date.

  • Nachhaltig

    Interaktive und stark praxisorientierte Online-Kurse sorgen für einen nachhaltigen Lerneffekt. Kurze Lerneinheiten, Storytelling und eine starke audiovisuelle Sprache machen die E-Learnings zu einem einzigartigen Lernerlebnis - digital und ressourcensparend.

  • Individualisierbar

    Individuelle Inhalte können problemlos in die Schulungsplattform integriert werden - ob die Abbildung eines spezifischen Prozesses in einem Online-Kurs oder die Anpassung an das Corporate Design.

Erfolgreich digital
Schulen - Whitepaper

Wie ein mittelständisches Unternehmen seine Mitarbeitenden erfolgreich digital schult - mit dem E-Learning Portal und der Kursbibliothek von Security Island. Ein Best Practice Case mit dem mittelständisch aufgestellten Bundesligisten Borussia Mönchengladbach.

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ALLE MITARBEITENDEN
DIGITAL ERREICHEN

Jeder Beschäftigte bekommt einen eigenen Zugang zum „Borussia E-Learning Portal“. So können Mitarbeitende die ihnen zugewiesenen Kurse absolvieren, ihren persönlichen Lernerfolg beobachten und ihr Wissen regelmäßig zu den gewünschten Themen auffrischen - mit Zertifikat und dem geforderten Nachweis.

ZAHLREICHE KURSE
SOFORT EINSETZBAR

Über 50 E-Learning-Kurse stehen dabei zu unterschiedlichen Themen zur Verfügung. In der Awareness Library von Security Island sind sowohl Pflichtunterweisungen zu Themen wie Datenschutz, Arbeitsschutz oder Cyber Security ,aber auch weitere Themen wie Nachhaltigkeit, mentale Gesundheit und Diversity enthalten. Mehr zu den Kursen.

Individuelle Inhalte
Problemlos integrierbar

Die E-Learning Kurse lassen sich nach dem Bedarf des Unternehmens individualisieren. Doch nicht nur das; auch vollständig individuelle Inhalte in Form von Textdokumenten, Grafiken oder Videobeiträgen lassen sich problemlos in das E-Learning Portal integrieren. Eingesetzt an der richtigen Stelle erreicht Ihr Statement garantiert die gewünschte Wirkung!

Ausgezeichnet mit dem
Comenius EduMedia Award

Das E-Learning Portal von Borussia Mönchengladbach wurde von der Gesellschaft für Pädagogik,
Information und Medien (GPI) in der Kategorie “Exemplarische Bildungsmedien” ausgezeichnet.

Die Kursübersicht

Die Security Island Library bietet über 50 sofort einsetzbare E-Learning Kurse aus 18 unterschiedlichen Themenbereichen.

Arbeitsrecht

Unternehmen stehen vor einer Vielzahl interner und externer Regularien, die einem Wandel unterliegen. Als Führungskraft oder Personaler beschäftigen Sie sich mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen, die sichere Kenntnisse in unterschiedlichen Bereichen des Arbeitsrechts abverlangen. Der E-Learning Channel "Arbeitsrecht" bietet Führungskräften und Mitarbeitenden: 

  • E-Learning Kurse als Basis für eine professionelle Personalarbeit 
  • Eine effektive Sensibilisierung für arbeitsrechtliche Themen 
  • Interaktive und praxisorientierte Online-Kurse

Arbeitsschutz

Der betriebliche Arbeitsschutz ist das erklärte Ziel von Health & Safety und hat in Deutschland eine lange Tradition. Dies umfasst eine Vielzahl an proaktiven und reaktiven Maßnahmen, um Gefahren am Arbeitsplatz zu identifizieren und das eigene Personal wirkungsvoll vor diesen zu schützen. Der E-Learning Channel Arbeitsschutz unterstützt Ihr Unternehmen dabei:

  • Mitarbeitende sinnvoll zu Gefahren in unterschiedliche Berufssituationen zu sensibilisieren
  • Risiken rechtzeitig zu erkennen
  • Eine unterhaltsame Variante der Arbeitsschutz Online-Schulung

Change Management

Change ist allgegenwärtig - auch im Unternehmensumfeld. Die betroffenen Bereiche sind vielfältig und erfordern die Aneignung unterschiedlicher Kompetenzen. Security Island bietet E-Learning Kurse zum Thema Change Management, in denen Ihre Mitarbeitenden lernen:

  • Veränderungsprozesse anzunehmen und geschickt zu meistern
  • Die persönliche Motivation in Veränderungsprozessen zu bewahren und den Überblick zu behalten
  • Kompetenzen und Strategien in unterschiedlichen Aspekten des Change Managements

Compliance

Compliance ist von elementarer Bedeutung – und zwar für jeden, der wirtschaftlich tätig ist. Nur wer die gesetzlichen Regelungen kennt, kann Risiken erkennen und Verstöße vermeiden. Mit den Compliance E-Learning Kursen von Security Island vermitteln Sie das nötige Wissen und Mitarbeitende lernen:

  • Hintergrundwissen zu Gesetzen und internen
    Regularien
  • Ein regelkonformes Handeln im Unternehmensalltag
    und in speziellen Situationen
  • Einen rechtssicheren Umgang mit Partnern, Kunden und Kollegen

Cyber Security

Arbeit im Homeoffice, Nutzung von Smartphone und Laptops, Umgang mit E-Mails und Social Media: Die Digitalisierung sorgt für immer neue Herausforderungen. Das nutzen Kriminelle aus. Mit dem „Cyber Security Channel“ können Unternehmen ihre Angestellten auf die IT-Gefahren vorbereiten.

  • Erfahren Sie, welche Cyber-Risiken mit der Arbeit im Büro und im Homeoffice einhergehen
  • Lernen Sie, welche Methoden Internetkriminelle nutzen, um Unternehmen zu schaden 
  • Verstehen Sie, wieso Cyber Security ein Thema ist, das alle Mitarbeitende betrifft

Datenschutz

Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person beziehen, bedürfen eines besonderen Schutzes. Aus diesem Grund stellt der Gesetzgeber spezifische Anforderungen an die Data Protection bei der Verarbeitung sogenannter personenbezogener Daten. Mit der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) gelten seit Mai 2018 EU-weit einheitliche Mindeststandards zur Gewährleistung des Datenschutzes und des freien Datenverkehrs. Mit unseren E-Learning Kursen lernen Ihre Mitarbeitenden:

  • Hintergründe zu der rechtlichen Lage
  • Praktische Umsetzung von Datenschutz-Regelungen in unterschiedlichen Situationen des Unternehmensalltags

Fairness First

Mit der E-Learning Kursreihe "Fairness First" bringen wir die Mitarbeitenden, ihr Befinden und ihre psychische Sicherheit in den Vordergrund. Wie kann die Organisation so aufgebaut werden, dass sich alle Beschäftigten akzeptiert fühlen und das Miteinander am Arbeitsplatz funktioniert? Die Rolle der einzelnen Mitarbeitenden ist hierbei wesentlich. Hier lernen die Beschäftigen: 

  • Was Diversität und Inklusion ausmacht und wie diese gelebt werden können
  • Die eigenen unbewussten Vorurteile gegenüber Kolleginnen und Kollegen zu erkennen
  • Praktische Handlungshinweise für ein faires Miteinander

Informationssicherheit

Verlust, Missbrauch, Manipulation – Informationen sehen sich einer Vielzahl an Risiken ausgesetzt. Die Information Security hat zum Ziel, diesen wirksam zu begegnen und die Vertraulichkeit, Verfügbarkeit und Integrität dieser Informationen sicherzustellen. Der Channel Informationssicherheit bietet unterstützende E-Learning Kurse in denen Mitarbeitende lernen:

  • Den korrekten Umgang mit Informationen
    in unterschiedlichen Situationen
  • Die Klassifizierung von Informationen
  • Das Erkennen von Gefahren und die Vermeidung
    von Informationsverlust

Kommunikation am Arbeitsplatz

Oft sind wir uns nicht bewusst; die korrekte Kommunikation stellt eine der größten Herausforderungen im Berufsalltag dar. Wie drücke ich aus, was ich meine? Wie stelle ich sicher, dass ich richtig verstanden werde? Wie kommuniziere ich offen und dennoch respektvoll? Dieser E-Learning Channel zeigt Mitarbeitenden:  

  • Wie überzeugende Kommunikation im Berufsalltag aussehen kann
  • Wie eine korrekte Kommunikation in speziellen und heiklen Situationen funktioniert
  • Wie Kommunikationsstörungen durch offene Kommunikation beseitigt werden können

Krisenmanagement und BCM

Kein Unternehmen ist sicher vor Krisen. Deshalb verzahnt sich eine vorausschauende Unternehmenssicherung immer auch mit einem professionellen Krisenmanagement. Dazu gehören neben dem souveränen Reagieren im akuten Krisenfall vor allem die Krisenprävention und ein fortwährendes Monitoring, um potenzielle Krisen frühzeitig zu erkennen und sich dafür zu rüsten. In diesem Modul lernen Sie, wie Sie die Widerstandsfähigkeit Ihres Unternehmens gegenüber Krisen erhöhen, was im Ernstfall zu tun ist und wie sich typischen Krisen idealerweise vorbeugen lässt.

Leadership

Die Umwelt verändert sich, Unternehmensprozesse fordern Anpassungen und auch die Ansprüche der Beschäftigten wandeln sich. Um das Unternehmen und seine Mitarbeitenden sowohl durch Krisen als auch durch florierende Zeiten erfolgreich zu bringen, bedarf es starker Führungspersonen, die Verständnis entwickeln und jeden Mitarbeitenden entsprechend einbeziehen können. Der E-Learning Channel "Leadership" sensibilisiert Führungskräfte für aktuelle Trends und effektive Führungsmethoden.

Mentale Gesundheit

Durch psychische Belastungen kommt es in vielen Unternehmen zu chronischen Erkrankungen und Ausfällen. Doch Die Gesundheit der Beschäftigten trägt zum wirtschaftlichen Erfolg von Unternehmen bei – und dazu zählt auch die psychische Gesundheit. Mit diesen E-Learning-Kursen:

  • Erfahren Sie, wie sie die psychische Gesundheit
    am Arbeitsplatz fördern
  • Lernen Sie, verschiedene Symptome
    von psychischer Belastung frühzeitig zu erkennen
  • Erhalten Sie Lösungsvorschläge für den Umgang mit Betroffenen

Nachhaltigkeit

Unternehmen tragen eine große Verantwortung für ihre Umwelt. Wertvolle Ressourcen werden immer knapper. Der nachhaltige Umgang mit ihnen und der Umwelt wird daher zu einem Erfolgsfaktor für Unternehmen. Auch die Kunden und Bewerber achten zunehmend bei ihrer Wahl auf das ökologische Image eines Unternehmens. Mit dieser E-Learning Reihe: 

  • Fördern Sie den verantwortungsvollen Umgang Ihrer Mitarbeitenden mit Ressourcen
  • Sensibilisieren Sie die Belegschaft für nachhaltiges Handeln
  • Geben Sie praktische Hinweise für den Arbeitsalltag

Phys. Gesundheit am Arbeitsplatz

Die Gesundheit der Beschäftigten am Arbeitsplatz rückt in Unternehmen und Organisationen zunehmend in den Fokus. Zur Vorbeugung von Krankheiten existieren zahlreiche Methoden. Die Sensibilisierung der Mitarbeitenden zur Prävention ist eine davon. In unseren E-Learning Kursen lernen Beschäftigte: 

  • Physische Krankheiten vorzubeugen
  • Warnzeichen zu erkennen und nicht länger zu ignorieren
  • Maßnahmen zur Belastungsreduktion am Arbeitsplatz

Reisesicherheit

Wer reist, verlässt seine Komfortzone. Die Arbeit in der Ferne ist immer mit Risiken verbunden. Unternehmen können ihre Mitarbeitenden dafür sensibilisieren. Mit den E-Learning-Kursen von Security Island:

  • Lernen Mitarbeitende die wichtigsten Grundlagen zum Thema Reiseisicherheit kennen
  • Erfahren Mitarbeitende, wie sie sich in unterschiedlichen Situationen verhalten können
  • Lernen Geschäftsreisende, was vor, während und nach der Geschäftsreise zu tun ist

Schulen wie Borussia Mönchengladbach

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