- Wie sie ihre eigene Botschaft so kommunizieren, dass sie nicht nur ankommt, sondern dazu noch Menschen begeistert
- Was gutes Storytelling ist und wie es sich umsetzen lässt
- Welche acht Schlüsselelemente eine gute Geschichte ausmachen
- Welches die fünf wichtigsten Business-Geschichten sind
- Welche häufigen Probleme in der internen Kommunikation durch gutes Storytelling gelöst werden Demo anfordern
6 Kurskapitel
Every course module you find here can be used as a short learning unit – also called Learning Nugget. Do you have any questions about the course content? – We would be glad to help you.
Aus dem Kurs
Storytelling: Eine kraftvolle Kommunikationsmethode am Arbeitsplatz
Storytelling ist eine kraftvolle Kommunikationsmethode, die am Arbeitsplatz immer mehr an Bedeutung gewinnt. Es ermöglicht Mitarbeitenden, Botschaften effektiv zu vermitteln und eine Verbindung zu Kolleginnen und Kollegen herzustellen. Hier sind zwei Gründe, warum Storytelling eine wertvolle Ressource für die interne Kommunikation am Arbeitsplatz ist.
Emotionale Verbindung aufbauen
Durch Geschichten kann eine emotionale Verbindung zu den Zuhörenden aufgebaut werden. Geschichten wecken Emotionen und schaffen eine Atmosphäre des Verständnisses und der Empathie. Indem Geschichten erzählt werden, die die Werte, Erfolge oder Herausforderungen des Themas widerspiegeln, können Sie ihre Mitarbeitenden motivieren, inspirieren und stärker an das Unternehmen binden.
Komplexe Informationen vermitteln
Storytelling ermöglicht es, komplexe Informationen auf eine anschauliche und leicht verständliche Weise zu vermitteln. Anstatt trockene Fakten zu präsentieren, können Sie Geschichten nutzen, um Ihre Botschaften zu veranschaulichen und Lerninhalte interessanter zu gestalten. Mitarbeitende können sich besser mit den Inhalten identifizieren und sie besser behalten.